INFORMATIVO INTERNO 24.06.2020

Estimadas compañeras y compañeros, les informamos que hoy hemos sostenido una reunión con ejecutivos de la empresa, solicitada por nuestro Sindicato a fin de volver a discutir la situación de las metas y resultados de los bonos variables, el bono de producción mensual, el bono gestión y el BRE o Fiscal Year.

Estos temas han venido siendo planteados por el Sindicato desde hace más de dos meses con la Empresa, en donde hemos pedido que se ajusten las metas de producción, en virtud de que las condiciones generadas a partir de la contingencia de Covid-19 han afectado la posibilidad de alcanzar las metas de producción, sólo teniendo en todo este tiempo respuestas dilatorias. En esa misma línea hemos planteado la necesidad de que la Compañía reconozca y valore como corresponde el tremendo esfuerzo de los trabajadores, que han permitido, con evidente exposición a su salud, la continuidad de la producción.

Lamentablemente en la reunión de hoy los representantes de la Empresa nos han comunicado que conforme a las políticas de BHP, las metas no pueden ser ajustadas. Negaron también que tengan un plan para reconocer de alguna manera a los trabajadores que se mantienen en labores.

Ante esta situación, el directorio en la reunión le expresó a la Compañía que no aceptaremos nuevamente pagos irrisorios, cuando hoy más que nunca la Mina produce sólo gracias a nosotros, muchos con tareas redobladas, beneficiándose BHP de la importante recuperación del precio del cobre y del oro, mientras a nosotros no se nos reconoce nada.

En este escenario lamentable se suma la completa falta de transparencia en cuanto a la real cifra de trabajadores contagiados, tanto propios como terceros. Todo ello en un afán productivo sólo en beneficio de los dueños.

Así mismo, es importante informar que hemos solicitado reiteradamente el detalle de la información de las horas hombre consideradas para el cálculo del bono de producción mensual, ya que nuestro contrato colectivo es claro en señalar que sólo se deben considerar las horas trabajadas y no las contratadas, ya que éstas últimas consideran a todo el personal, que haya o no trabajado. La Empresa se ha negado a entregar esta información, por lo que hemos solicitado a nuestros asesores que deduzcan a la brevedad una acción judicial para obtener esa relevante información, ya que de descubrirse que la Empresa está considerando todas las horas contratadas y no solo las trabajadas, se debería realizar un recálculo que arrojaría sumas no menores a favor de los trabajadores.

Hoy Escondida es el sostén minero de BHP en el mundo y se intenta sacar hasta la última gota de utilidades a costa del esfuerzo y riesgo de todos nosotros, quienes además exponemos a nuestras familias, ya que no sabemos si volveremos sanos o enfermos a nuestros hogares.

Hoy mismo, por ese mismo afán productivo a costa de la vida y salud de los trabajadores, debemos lamentar el deceso de un joven trabajador en el Puerto Coloso, perteneciente a una subcontratista. La Empresa mantuvo la operación de un barco, pese a que las condiciones del mar no eran las adecuadas.

Le damos el más sentido pésame a la familia del trabajador y nos estamos poniendo en contacto con ella para ofrecerle el apoyo necesario.

Compañeras y compañeros llamamos al estado de alerta. Hoy quedan pocos días para cerrar el año fiscal y conocer el resultado del BRE o Fiscal Year. Exigimos el reconocimiento para todos ustedes. La Empresa tiene la palabra.

Saludos fraternales.

DIRECTORIO SINDICATO N° 1 DE TRABAJADORES DE MINERA ESCONDIDA LTDA.